DIGITADOR DE MATERIAL DE EMPQUE

contenido
San Miguel Petapa, Guatemala
Objetivos del puesto

Asegurar el abastecimiento oportuno de material de empaque a las distintas áreas de producción. Registrar y gestionar digitalmente los pedidos de transferencia de material de empaque en el sistema, en las áreas de suministro de plan-ta, de acuerdo con las indicaciones del Encargado de Insumos y el plan de producción, para asegurar el abasteci-miento oportuno de insumos, la correcta ejecución de las órdenes de producción y el control del inventario.

Atribuciones
  • Registrar los pedidos de material de empaque en el sistema de control de planta para asegurar el abaste-cimiento oportuno de los insumos.
  • Ingresar las solicitudes de transferencia en el sistema ERP en el área de despacho para que los insumos lleguen a tiempo a producción.
  • Verificar que los pedidos generados coincidan con el plan de producción para evitar errores en los despachos.
  • Solicitar confirmación de cantidades requeridas con el Encargado de Insumos en el área administrativa para asegurar que los pedidos sean completos y precisos.
  • Dar seguimiento en planta a las entregas de material de empaque en las áreas de producción para garanti-zar que se reciban en cantidad y tiempo solicitado.
  • Documentar los movimientos de insumos en físico y digital en el sistema y hojas de control para mante-ner actualizada la trazabilidad de inventario.
  • Comunicar a los analistas de producción el detalle de insumos entregados en las líneas de producción para coordinar su correcta aplicación en las órdenes.
  • Notificar al Encargado de Insumos cualquier discrepancia en entregas o consumos en el momento que se detecte para tomar acciones correctivas inmediatas.
  • Registrar los insumos no utilizados o sobrantes en el área de producción para coordinar su devolución a bodega.
     
Requisitos
  • Tercero básico.
  • Conocimientos en Gestión de inventarios.
  • Disponibilidad de trabajar en horarios rotativos.
  • Experiencia en digitación o bodega.
Ofrecemos
  • Salario base.
  • Horarios rotativos.
  • Beneficios adicionales a los de ley.
  • Oportunidad de crecimiento.
  • Estabilidad laboral.
  • Parqueo.
  • Clínica Médica
  • Plaza fija.
opciones

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